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台州首辅高薪招聘房地产专业人才

来源:台州首辅房地产营销策划有限公司作者:发布时间: 2022/2/13 9:29:53点击:6913 人次

毫无疑问,眼下的房地产市场,已进入房住不炒的时代。在这个后房地产市场,显然已经从卖方市场走向买方市场,房地产业也真正开始走向成熟发展的时期。

变革就是机遇,大浪淘沙,商机只给于更专业的人士!

我们不开发楼盘,但我们坐拥天下房子!

我们正在找寻的不是员工,而是一起创业打拼的朋友、兄弟姐妹。只要你用心,只要你梦想,首辅助你飞得更高、更远!

因公司发展需要,多渠道整合从事投资、营销和策划的各类专业人才,共同打造组合投资的专业团队。

具体招聘职位和要求如下:

 

一、营销总监

 

职位描述:

1、负责组织与管理销售团队实现企业销售目标;

2、建立、拓展与客户、社会各界的关系,建立健全完善的客户关系管理体系;

3、监督、检查客户及售后服务情况,确保客户服务质量不断提高;

4、对所辖部门员工的工作进行指导、监督、培训、考核与协调。

岗位要求:

1、市场营销或房地产等相关专业,大专以上学历;

2、3年以上销售经验,2年以上房地产销售主管或经理职位工作经验;

3、具有强烈的责任心、企图心,良好的团队协作精神;

4、良好的行业口碑,无任何不良记录,严格遵守职业操守;

5、具有良好的营销业绩、有房地产销售经验管理者优先。

 

二、门店经理:

 

职位描述:

1、监督并审核房源、联系客户、开发房源、带看等业务的全流程;

2、传授新入职员工专业知识,业务流程;

3、配合并执行公司人事行政部门制定的各项规章制度;

4、考察市场环境,为开设新店提供决策信息;

5、制定本组团队内部奖惩制度现自己的人生价值付出努力;

6、有一定的服务意识和抗压能力。

岗位要求:

1、从事本行业两年以上,具有一定的管理和组织协调沟通能力;

2、普通话标准,为人诚信,熟悉房地产交易流程、二手房信贷业务 ;

3、业务能力强,有远见,积极乐观。

 

三、置业顾问

 

职位描述:

1、接待客户、收集整理客户信息,为客户提供房地产方面的咨询服务;

2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;

3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。

4、维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。

岗位要求:

1、年龄20-35周岁,大专及以上学历,中专学历优秀者可以考虑,市场营销、房地产经营与估价专业优先;

2、性格活泼,有较强的亲和力及良好的人际沟通能力;

3、热爱房地产行业,吃苦耐劳、善于沟通、诚实敬业;

4、有较强的上进心、与责任心,愿为实现自己的人生价值付出努力;

5、有一定的服务意识和抗压能力。

 

四、商务助理

 

职位描述:

1、接待客户、收集整理客户信息,为客户提供房地产方面的咨询服务;

2、负责公司旗下网站管理、更新和维护;

3、参与公司日常事务管理。

岗位要求:

1、大专以上学历;

2、工作细心、认真、有责任心;

3、热爱房地产行业,说话要有亲和力,有较强的语言表达能力,组织、沟通、协调能力强,稳重机灵;

 

五、策划助理

 

职位描述:

1、协助营销总监做市场调查,数据分析;

2、销售说辞、推广短息及软文的撰写;

3、日常销售活动的执行及活动现场秩序的维护;

4、熟悉房地产市场的现状及趋势,了解房产营销流程及相关专业知识。

岗位要求:

1、大专以上学历,房产、市场营销专业优先考虑;

 

2、沟通及协调能力强,吃苦耐劳。

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